Olimpiada GOK : les retours des employés

2024 Auteur: Howard Calhoun | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 10:27

Il est difficile de se passer d'argent dans le monde moderne. Il est impossible de contester cette affirmation, mais malheureusement, dans tous les postes, le salaire ne répond pas aux besoins de l'employé et lui donne la possibilité de subvenir aux besoins de sa famille sans se soucier de rien. Par conséquent, de nombreuses personnes décident de travailler en rotation. Ce travail est toujours bien rémunéré, bien que les travailleurs postés doivent passer loin de leurs parents et amis, parfois pendant plusieurs mois d'affilée. Mais ensuite, ils ont l'occasion de se détendre et d'être avec leur famille. Si vous êtes proche d'un tel emploi et que vous recherchez un poste qui vous convient, nous vous suggérons de considérer Olimpiada GOK comme un employeur. Cette entreprise a constamment besoin de personnel professionnel et est prête à offrir à ses employés des salaires élevés, de bonnes conditions de travail et des repas gratuits. Aujourd'hui, nous vous parlerons le plus en détail possible de l'Olimpiada GOK et nous analyserons les avis des employés de cette entreprise dans une section distincte de l'article. Grâce à eux, chaque lecteur pourra tirer des conclusions sur l'entreprise et décider par lui-même des possibilités de coopération avec elle.

Dépôt Olimpiada: description et caractéristiques

Olimpiada GOK fonctionne sur la base d'un gisement d'or, qui a été découvert dans la soixante-quinzième année du siècle dernier. Son développement a commencé cinq ans après sa découverte et est toujours considéré comme l'un des plus riches et des plus prometteurs.

Cependant, ce gisement a des paramètres très inhabituels, ce qui en fait la mine d'or la plus difficile au monde. Ce fait oblige les géologues à développer constamment de nouvelles technologies pour faciliter le travail des travailleurs et augmenter la production d'or et de minerai.

Une caractéristique du gisement Olimpiada est une vaste carrière qui descend sous terre à une profondeur de quatre cent cinquante mètres. Il est à noter que la teneur en métal précieux du minerai est assez faible. Pour l'extraction d'une tonne de minerai d'or, une quarantaine de tonnes de stériles sont extraites de la carrière. Cela complique davantage le travail des employés de l'usine d'extraction et de traitement Olimpiada.

Parallèlement à cela, les experts considèrent le gisement comme tout simplement unique. Après tout, ils tirent jusqu'à quatre-vingt-dix-huit pour cent du métal précieux du minerai. De tels résultats ne peuvent se vanter nulle part ailleurs dans le monde.

Description de GOK

La grande colonie la plus proche du terrain est Krasnoïarsk. L'Olimpiada GOK est située dans la région de Severo-Yenisei sur la rivière Yenashimo. L'usine d'extraction et de traitement elle-même a été construite en plusieurs étapes. Les premiers objets ont commencé à être construits trois ans aprèsdéveloppement de terrain.

En 1995, le concepteur en chef de l'usine a été changé. Quatre ans plus tard, la direction du GOK a augmenté sa capacité de production et trois ans plus tard, les derniers développements technologiques ont été appliqués à la construction. Cela a augmenté les volumes de production et a amené l'entreprise à un nouveau niveau.

GOK olympique: adresse

Gardez à l'esprit que vous pouvez également connaître les détails de l'embauche en appelant le siège social. Mais ceux qui sont clairement déterminés à trouver un emploi devront venir à Krasnoïarsk et postuler au CJSC Polyus. L'usine d'extraction et de traitement d'Olimpiada est desservie par cette société, et c'est donc elle qui recrute les employés pour le quart de travail.

Le bureau central où se déroulent les entretiens avec les candidats est situé rue Tsimlyanskaya, au numéro trente-sept. Les CV sont acceptés de 8h00 à 17h00.

Conditions de travail par rotation

Pour la plupart des spécialités, les employés sont recrutés en tenant compte de l'horaire de travail suivant:

• soixante jours de veille;
• trente jours de bon repos;
• semaine de travail de six jours;
• la durée du quart de travail quotidien est de onze heures.

Tous les travailleurs vivent dans un camp spécial confortable. L'hébergement a lieu dans des foyers, la livraison sur le lieu de travail et l'hébergement sont inclus dans les frais de l'employeur. De plus, les employés ont la possibilité trois fois par jour gratuitementmanger dans les cantines. Les dortoirs sont dotés de tout le nécessaire pour une vie confortable et un séjour agréable: salles de sport, tables pour jouer au tennis et billard.

Chaque employé reçoit un ensemble individuel de combinaisons, d'outils et d'autres équipements nécessaires. Le coût de ces articles n'est pas déduit du salaire des employés.

Ceux qui travaillent dans des industries dangereuses ou dangereuses doivent régulièrement passer une commission d'attestation. Sur la base des résultats du contrôle, ils reçoivent des certificats de conformité et des agréments.

Les employés qui travaillent dans l'entreprise depuis plus de vingt-quatre mois ont le droit de recevoir des chèques spa gratuits. Les salaires sont payés régulièrement deux fois par mois par virement sur la carte bancaire du salarié de l'entreprise.

Avantages et package social

Je tiens à souligner que CJSC Polyus (Olympic Mining and Processing Plant) a une activité sociale élevée et a développé de nombreux programmes sociaux efficaces pour ses employés:

• Support matériel. Les employés de l'entreprise peuvent recevoir un paiement en espèces unique en raison de circonstances de la vie difficiles. En outre, une aide financière peut être obtenue en cas de mariage, de naissance d'un enfant et dans d'autres situations similaires.
• Soins médicaux. L'entreprise dispose de son propre centre médical, de sorte que chacun des employés peut, si nécessaire, recevoir une assistance et un traitement qualifiés.
• Sport. La direction de l'entreprise vise à attirer des employésmode de vie sain, c'est pourquoi plus de dix installations sportives ont été construites. Toutes sortes de compétitions y sont constamment organisées et des événements sportifs de grande envergure sont organisés.
• Évolution professionnelle. Sur la base de l'entreprise, chaque employé peut suivre une formation, dans certains cas, elle est accompagnée d'un voyage d'affaires à l'étranger.
• Loisirs des travailleurs. Pendant leur temps libre, les travailleurs postés ont la possibilité de s'asseoir à la bibliothèque, de jouer au billard avec des amis. Les dortoirs sont également équipés de salles avec équipement vidéo et équipement audio.

Chaque salarié peut compter sur un package social complet et des avantages sociaux fournis par l'État. Diverses indemnités sont également payées intégralement par l'entreprise.

Exigences pour les candidats

Tout le monde ne peut pas trouver un emploi à l'Olimpiada GOK. Au minimum, le candidat doit répondre à trois exigences de base:

• le travail dans la spécialité, confirmé par des inscriptions dans le livre de travail, est d'au moins trois ans;
• présence de diplômes et certificats confirmant les qualifications déclarées;
• certificat médical de santé et d'absence de maladies graves.

Si vous respectez pleinement ces points, vous pouvez commencer à étudier les commentaires des employés sur l'Olimpiada GOK. Ils vous aideront à vous faire une opinion sur le travail posté dans cette usine.

Commentaires positifs

Il y a beaucoup de critiques sur l'Olimpiada GOK sur Internet. Par conséquent, nous neil était difficile de les analyser et d'identifier les aspects positifs de travailler pour cette entreprise.

Pratiquement tous les employés célèbrent avec enthousiasme la vie bien établie. Habituellement, les travailleurs postés vivent dans des conditions plus modestes et n'ont pas un large choix de divertissements pendant leur temps libre. On ne peut pas en dire autant du gisement Olimpiada. Ici, tout est agencé de manière à ce que les gens se sentent à l'aise et que la maison ne leur manque pas trop.

Les repas pendant la montre reçoivent également des commentaires positifs. La cantine du village compte d'excellents chefs qui nourrissent les employés avec des plats délicieux, sains et variés. Il est à noter que nous n'avons trouvé aucun commentaire négatif à cette occasion, ce qui indique le haut professionnalisme du personnel du chef.

La gestion est souvent évoquée en bons termes. De nombreux patrons sont caractérisés comme des personnes sympathiques qui connaissent bien leur travail et savent nouer des relations avec leurs subordonnés. Ce sont ces personnes qui unissent l'équipe et créent des équipes fortes.

Presque tous les employés parlent de stabilité dans leurs avis. Travailler au GOK donne à de nombreuses personnes la possibilité de ne pas se soucier de l'avenir de leur famille. Le pourcentage de personnes ayant des prêts hypothécaires en cours est assez élevé parmi les travailleurs. Grâce à des salaires élevés et stables, ils sont en mesure de rembourser leurs dettes dans les plus brefs délais.

En général, les employés décrivent l'employeur comme honnête et fiable, qui traite tous les travailleurs postés de manière très responsable et prend pleinement soin d'eux.

Avis négatifs

Aussi étrange que cela puisse paraître, il y a pas mal de commentaires négatifs sur le travail à l'Olimpiada GOK. Cependant, cela vaut la peine de les regarder de plus près, car il devient clair que la plupart d'entre eux ont été écrits par des personnes gâtées par la vie et qui sont entrées en service pour la première fois. Étonnamment, beaucoup de ces travailleurs s'attendaient à ce que le travail soit facile et que les conditions de vie soient offertes presque à la maison. Naturellement, ils ont été déçus.

Les véritables inconvénients de travailler à l'Olimpiada GOK incluent les points suivants:

• changement horaire progressif - trois mois de travail et un mois et demi de repos;
• très grande attention à tous les travailleurs postés par le service de sécurité (souvent le soir il y a même une ronde de chambres);
• attitude grossière envers les ouvriers de la part des contremaîtres.

On peut dire que c'est là que s'arrêtent les inconvénients de la coopération avec cette entreprise.

Conclusion

La méthode de travail par quarts ne convient pas à tout le monde, donc si vous doutez de vos forces et de vos capacités, cherchez un autre moyen de gagner de l'argent. Cependant, pour ceux qui ont travaillé plus d'une fois loin de leur famille et qui ont une vaste expérience dans ce domaine d'activité, nous pouvons conseiller en toute sécurité l'Olimpiada GOK. Les bons spécialistes qui connaissent parfaitement leur métier sont toujours les bienvenus ici.