2024 Auteur: Howard Calhoun | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 10:27
Le problème de la culture des cercles dirigeants ne peut être ignoré simplement parce que leurs représentants constituent le sommet de la société et agissent en quelque sorte comme un indicateur caractérisant l'état de toute la société. Vous devez d'abord déterminer qui fait partie de ce groupe.
Les cercles dirigeants de la société - qui sont-ils ?
Passons aux dictionnaires et aux manuels. Les cercles dirigeants de la société dans le monde moderne peuvent être représentés comme plusieurs groupes selon les sphères d'influence. Parmi eux, il y a: économiques, culturels, politiques et autres. Chaque groupe a ses propres cercles. Dans le domaine économique, ce sont l'oligarchie financière et les hauts dirigeants, dans le domaine culturel, les propriétaires des médias, dans le domaine politique, les représentants occupant les plus hautes fonctions de l'État, ainsi qu'un certain nombre de personnalités qui sont à l'origine du scènes.
Les cercles dirigeants de la société unissent une variété d'intérêts. Ils assurent les liaisons nécessaires entre les propriétaires des médias, les institutions bancaires, les entreprises pour gérer la société. Ce groupe organise et soutient les activités de l'appareil d'État, formant des partis politiques et un certain nombre d'autres organisations. Crée une couche de leaders appelésgérer le pays. Le pouvoir formé garantit une position privilégiée aux cercles dirigeants. Elle renforce sa position avec une idéologie appropriée qui justifie sa domination.
Portrait culturel de ceux qui sont au pouvoir
Cette caractéristique forme l'image politique de l'élite nationale et ne dépend pratiquement pas de critères tels que la forme de structure territoriale ou de gouvernement de l'État. Cependant, il agit comme un diapason pour toute la vie politique du pays. L'expérience à long terme des activités des personnes au pouvoir montre que rien n'est capable d'influencer aussi fortement les décisions gouvernementales que les valeurs et les attitudes internes, ainsi que les idées sur ce qui est possible et inacceptable en politique.
Tout cela forme une culture qui est une sorte d'indicateur et qui caractérise le mieux les cercles dirigeants d'un État.
En fait, c'est elle qui peut être considérée comme le véritable moteur des transformations sociales. Un système de normes et de priorités caché aux yeux, qui se manifeste progressivement dans les activités quotidiennes de l'élite dirigeante et se transforme finalement en un style de gestion spécial et unique. Il a ses propres caractéristiques nationales et l'un des plus intéressants peut être considéré comme un exemple.
Établissement américain
Dans diverses sources, un résumé de l'essence de ce concept ne va pas au-delà de notre objet. Ce ne sont rien d'autre que les cercles dirigeants de la société. L'établissement est littéralement traduit avec des mots comme"institution", "établissement", "fondation".
Les cercles dirigeants américains assurent la stabilité des systèmes sociaux et politiques qui s'y sont développés, quelle que soit la personne qui arrive au pouvoir. Cette dernière, selon les politologues, est « structurelle » et est toujours fermement tenue entre les mains de cette « force anonyme » qui forme la stratégie de politique intérieure et extérieure de l'État, subordonnant ses intérêts aux siens.
Le problème de la culture des cercles dirigeants reste aujourd'hui pertinent pour n'importe quel pays du monde, puisque c'est cette caractéristique qui reflète leur capacité et leur volonté de servir la société, ses intérêts, en les plaçant au-dessus des leurs.
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